Výpočet mzdy pri čerpaní dovolenky v mesiaci s nižším počtom pracovných dní v roku 2025Garancia
13.10.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Práca na základe dohody o vykonaní práce počas sviatku - možnosť nariadenia účasti na online mítingu v roku 2025Garancia
10.10.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Platnosť dohody o zrážkach zo mzdy podpísanej elektronicky v anglickom jazyku v roku 2025Garancia
9.10.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zabezpečenie stravovania zamestnancov v prípade zlyhania dodávateľa - je možné dočasne poskytovať stravovacie karty alebo finančný príspevok?Garancia
8.10.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Ukončenie pracovného pomeru zo strany zamestnancaGarancia
7.10.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zrušenie 17. novembra ako dňa pracovného pokoja - právna úprava v roku 2025Garancia
11.9.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Nárok na rekreačný príspevok pri kúpeľnej liečbe čiastočne hradenej zdravotnou poisťovňou v roku 2025Garancia
10.9.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zaradenie vodičov dopravnej zdravotnej služby do stupňa náročnosti práce podľa § 120 Zákonníka práce v roku 2025Garancia
9.9.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Odmeňovanie pracovnej pohotovosti vrátnikov mimo pracoviska a nárok na príplatky v roku 2025Garancia
8.9.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnávateľaGarancia
4.9.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Možnosť ukrajinskej doktorandky pokračovať v brigáde na dohodu po skončení II. stupňa štúdia v roku 2025Garancia
13.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Reťazenie práceneschopností a ochranná doba v roku 2025Garancia
12.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Možnosť komanditistu vykonávať činnosti pre k. s. bez pracovnej zmluvy len na základe zmluvy o výkone funkcie v roku 2025Garancia
11.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Odvody pri odchodnom a preplatenej dovolenke po neplatenom voľne a ukončení pracovného pomeru v roku 2025Garancia
8.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Aby dovolenka splnila svoj účelGarancia
6.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Značka zamestnávateľa ako kľúčový faktor pri nábore zamestnancovGarancia
1.8.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Čerpanie riadnej dovolenky medzi materskou a rodičovskou dovolenkou - vznik plného nároku za rok 2025Garancia
11.7.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Krátenie pracovného voľna s náhradou mzdy pri skončení pracovného pomeru v roku 2025Archív
10.7.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Nárok zamestnanca pri práci počas víkendu - náhradné voľno vs. príplatok za jednu odpracovanú hodinu v roku 2025Garancia
9.7.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Transparentnosť platov ako konkurenčná výhoda zamestnávateľaGarancia
8.7.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Povinnosť zamestnávateľa vykonávať zrážky zo mzdy na základe dohôd bez vlastnoručného podpisu zamestnanca v roku 2025Garancia
11.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zaradenie príspevku pri narodení dieťaťa v roku 2025Garancia
10.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zaradenie otcov na otcovskej dovolenke do evidenčného stavu zamestnancov v roku 2025Garancia
9.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Fenomén menom sabatikal v roku 2025Garancia
5.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Automatizácia a digitalizácia HR procesov - elektronické zmluvy, self-service portály pre zamestnancov v roku 2025Garancia
4.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Future of work - ako sa mení pracovný trh vplyvom technológií a spoločenských zmien v roku 2025Garancia
2.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Návrat zamestnankyne z rodičovskej dovolenky, čerpanie starej dovolenky, zmena úväzku a PN - práva a povinnosti zamestnávateľa v roku 2025Garancia
15.5.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zákonnosť nariadenia 24-hodinovej pracovnej zmeny zamestnancom v zariadení pre seniorov počas mimoriadnej situácie v roku 2025Garancia
14.5.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Možnosť ukončenia prestávky na jedlo a odpočinok tesne pred koncom pracovnej zmeny podľa Zákonníka práce v roku 2025Garancia
13.5.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Predĺženie skúšobnej doby pri súbehu prekážky na strane zamestnávateľa a dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca v roku 2025Garancia
12.5.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Hybridná práca a flexibilita - ako správne nastaviť home office, výzvy a riešenia pre remote prácuGarancia
10.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Rozdielny prístup k zamestnávaniu žienGarancia
8.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Možnosť predĺženia alebo uzatvorenia pracovného pomeru na dobu určitú podľa kolektívnej zmluvy pri projektoch financovaných z externých a interných prostriedkovGarancia
4.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Opätovné obsadenie miesta vedúceho zamestnanca po uplynutí 6-mesačného obdobia bez výberového konaniaGarancia
3.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Posúdenie hromadného prepúšťania pri skončení pracovného pomeru dohodou bez uvedenia dôvoduGarancia
2.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Nárok na celoročnú dovolenku pri nástupe do zamestnania od 2. januára 2025Garancia
1.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Postup pri neukončení pracovného pomeru zamestnanca po dosiahnutí veku 65 rokovGarancia
11.3.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zamestnanie bývalého zamestnanca na dohodu pri poberaní predčasného starobného dôchodkuGarancia
10.3.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Stravovanie zamestnancov ako súčasť sociálnej politiky zamestnávateľovGarancia
5.3.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Nárok na dovolenku pri ukončení pracovného pomeru k 31. 1. 2025 - ako správne postupovať?Garancia
7.2.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Kto môže podpísať výpoveď z pracovného pomeru - vedúci organizačnej zložky alebo konateľ?Garancia
6.2.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Možnosť opätovného dohodnutia skúšobnej doby pri preraďovaní zamestnanca na novú pozíciu bez skúsenostíGarancia
10.1.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Zdanenie celotraťového cestovného lístka zakúpeného zamestnávateľom - je to nepeňažný príjem zamestnanca?Garancia
9.1.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Čo sa naučíte len pri práci v korporáte v roku 2025Garancia
7.1.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Čo priniesol rok 2024 v multikulturalite zamestnancov a na čo si dať pozor v roku 2025Garancia
3.1.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Postup pri určení tarifného platu zamestnanca na skrátený úväzokGarancia
6.12.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Aký plat treba zohľadniť pri výpočte odchodného pri ukončení pracovného pomeru z dôvodu odchodu do starobného dôchodku, ak zamestnanec mal viacero pracovných pomerov?Garancia
5.12.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Riadenie a organizovanie práce v remote aj v hybridnom režimeGarancia
4.12.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Na čo všetko sa pripraviť v HR od roku 2025Garancia
2.12.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
Trvanie a platnosť dohody o pracovnej činnosti pri nepravidelnej práciArchív
6.11.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Prístupné pre: Spravodajca pre HR manažérov a personalistov
