2025.04 Úvodník
Vážení čitatelia,
v najnovšom vydaní časopisu Spravodajca pre HR manažérov a personalistov sa ponoríme do aktuálnej témy, ktorá formuje pracovné prostredie – up-skilling a re-skilling. Poznáte tieto pojmy? Up-skilling – zdokonaľovanie existujúcich zručností, ktoré pomáha zamestnancom držať krok s novými trendmi. Re-skilling – osvojenie si úplne nových schopností, ktoré umožňujú kariérny posun či zmenu pracovnej role. Prečo je to dôležité? Moderný trh práce sa neustále vyvíja a firmy, ktoré investujú do rozvoja svojich ľudí, získavajú konkurenčnú výhodu. Buďte o krok vpred! Viac sa dozviete v našom najnovšom vydaní!
Viete, ako vytvoriť spravodlivé a podnetné pracovné prostredie pre svojich zamestnancov? Dnes už diverzita, inklúzia a rovnosť nie sú len trendom, ale nevyhnutnou súčasťou úspešného HR manažmentu. Rozmanitosť nie je len o zastúpení rôznych skupín – ide o rovnaké príležitosti pre každého a skutočne inkluzívne prostredie, kde sa každý cíti byť súčasťou tímu. Chcete vedieť, ako na to? Sledujte nás a získajte užitočné tipy!
V aktuálnom čísle Vám prinášame aj tieto články:
-
Up-skilling a re-skilling prispôsobenie zručností zamestnancov novým trendom na trhu práce.
-
Hybridná práca a flexibilita ako správne nastaviť home office, výzvy a riešenia pre remote prácu.
-
Diverzita, inklúzia a rovnosť ako zabezpečiť spravodlivé pracovné prostredie.
Odporúčame Vám prečítať si aj odpovede na otázky z praxe:
-
Posúdenie hromadného prepúšťania pri skončení pracovného pomeru dohodou bez uvedenia dôvodu.
-
Nárok na celoročnú dovolenku pri nástupe do zamestnania od 2. januára 2025.
Príjemné čítanie v mene celej redakcie želá
Mgr. Zuzana Bližňáková
odborná redaktorka
Odborný online mesačník prináša prehľadné informácie z oblasti personalistiky. V každom čísle nájdete okrem aktuálnych informácií a trendov aj praktické rady z praxe. V online časopise sa dočítate aj o dôležitých legislatívnych zmenách z pracovnoprávnej oblasti. Autorský kolektív je tvorený odborníkmi s dlhoročnými skúsenosťami z oblasti ľudských zdrojov. Ochotne tiež odpovedia na akékoľvek Vami položené otázky z oblasti HR.
Čo nájdete v on-line časopise:
- aktuálne informácie a najnovšie trendy z oblasti HR,
- odborné články, rady z praxe, legislatívne zmeny
- odborné odpovede na otázky samotných čitateľov
S on-line časopisom ste získali:
- jednoduchý a rýchly spôsob prístupu k informáciám cez internet
- odpovedný servis - zadarmo Vám sprostredkujeme odpoveď na Váš konkrétny problém
- čísla spracované vo formáte .HTML, s možnosťou tlače a zasielania e-mailom
- vyhľadávanie v článkoch podľa zadaného kľúčového slova
Spokojní zákazníci online časopisu:
„V praxi sa často stretávam s rôznymi prekážkami a vtedy mi pomôže tento časopis, kde vždy nájdem potrebné informácie.“
Katarína K., Trenčín
„Často využívam odpovedný servis, ktorý má časopis k dispozícii. Odpovede dostanem vždy načas a pomôžu mi pri riešení mojej práce. “
Petra J., Dolný Kubín
„Páči sa mi, že tu vždy nájdem odborné HR články ktoré mi pomáhajú pri práci.“
Lucia L., Brezno
